成都代扣公积金价钱怎么算_成都代扣公积金价钱

2024-06-04 02:18:39

1.成都五险一金个人最低交多少

2.成都市住房公积金缴费标准

3.成都公积金扣700多不

4.成都公积金最低档是多少

5.我在成都工资每月2000 我想知道我每月五险一金是怎样扣的、公积金每月分别扣得多少、

成都代扣公积金价钱怎么算_成都代扣公积金价钱

法律分析：成都市公积金最低标准即是缴存基数下限，是1650元/月，最低缴纳比例是5%。

法律依据：《住房公积金管理条例》

第十三条住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第二十八条住房公积金管理中心在保证住房公积金提取和贷款的前提下，经住房公积金管理委员会批准，可以将住房公积金用于购买国债。住房公积金管理中心不得向他人提供担保。

第二十九条住房公积金的增值收益应当存入住房公积金管理中心在受委托银行开立的住房公积金增值收益专户，用于建立住房公积金贷款风险准备金、住房公积金管理中心的管理费用和建设城市廉租住房的补充资金。

成都五险一金个人最低交多少

主要依据《住房公积金管理条例》以及成都市的相关规定来确定。

一、缴纳比例

在成都，公积金的缴纳比例通常为单位和职工各缴纳一定比例的月工资总额。具体比例由成都市住房公积金管理中心根据相关规定和政策确定，一般单位和个人的缴纳比例相同，但也可能根据不同情况进行调整。

二、缴纳基数

缴纳基数是指用于计算公积金缴纳金额的工资基数。成都公积金的缴纳基数有一定的上下限，具体数额由成都市住房公积金管理中心根据当地经济发展水平和职工收入情况确定。职工的工资总额超过缴纳基数上限的，按照上限计算；低于下限的，按照下限计算。

三、缴纳方式

公积金的缴纳方式通常为每月定期缴纳，由单位代为扣除职工的工资并缴纳至住房公积金账户。单位需按照规定的时间节点将公积金缴纳至指定账户，并确保缴纳金额正确无误。

此外，成都市还有一些特殊政策，如对于高层次人才、新引进人才等，可能有一定的公积金优惠政策，具体的优惠政策需根据成都市住房公积金管理中心的相关规定来确定。

综上所述：

成都公积金交费标准主要依据《住房公积金管理条例》以及成都市的相关规定来确定，包括缴纳比例、缴纳基数以及缴纳方式等。职工和单位需按照规定缴纳公积金，确保公积金的及时、足额缴纳，以保障职工的住房权益。

法律依据：

《住房公积金管理条例》

第十九条规定：

职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。

单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。

《住房公积金管理条例》

第二十四条规定：

职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）离休、退休的；

（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）出境定居的；

（五）偿还购房贷款本息的；

（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

成都市住房公积金缴费标准

五险一金缴纳比例如下：

1.养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）；

2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元；

3.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%;

4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；

5.生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；

6.公积金：单位和个人都是工资的12%。

成都五险一金最低标准

公积金缴存比例财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%，其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。

社保缴纳比例成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。参保人身份不同，参保比例不同。同时每个参保险种缴费比例不同，具体如下：

（一）养老保险：

1、城镇职工：单位缴费20%，个人缴费8%;

2、原综保本市户籍劳动者：单位缴费12%，个人缴费8%;

3、非成都农村户籍人员：单位缴费12%，个人缴费8%。

（二）医疗保险：

1、城镇职工：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%;

2、原综保本市户籍劳动者：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%;

3、非成都农村户籍人员：单位缴纳2.5%，个人不缴纳。

（三）生育保险：单位缴纳0.6%，个人不缴纳。

（四）失业保险：单位缴费2%，个人缴费1%。

（五）工伤保险：一类行业0.6%，二类行业1.2%，三类行业2%。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第六十条

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

成都公积金扣700多不

法律分析：2019年度住房公积金缴存基数上限为21498元，缴纳比例最高是12%，所以最高标准是2580元。

成都2019年度住房公积金缴存基数下限按照上一年度成都市最低工资标准相关规定，执行以下标准：成都天府新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津县住房公积金缴存基数下限为1780元;简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县住房公积金缴存基数下限为1650元。

2019年度住房公积金缴存基数上限为21498元。缴存基数下限标准自2019年1月1日起执行，缴存基数上限标准自2019年5月1日起执行。

法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

成都公积金最低档是多少

成都公积金扣700不多。按照成都公积金缴费管理办法的相关规定，单位每月为个人公积金缴费比例是12%，成都公积金扣700，个人每月公积金缴费基数就是2917元，这个缴费基数对应月平均工资收入水平5000元，是属于当地较低的缴费基数的，所以成都公积金扣700不多。

我在成都工资每月2000 我想知道我每月五险一金是怎样扣的、公积金每月分别扣得多少、

成都公积金最低档是如下：

1、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

2、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

住房公积金缴纳基数的计算方式：

1、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例；